Valencia, 21 de septiembre de 2026-. Mejorar el empleo en Venezuela dependerá de una mayor inversión, actualización tecnológica y capacitación de los trabajadores, según director de VenAmCham.
El representante de la Cámara Venezolano-Americana de Comercio e Industria señaló que el ámbito laboral del país todavía enfrenta salarios bajos y condiciones poco favorables para los trabajadores.
Durante una entrevista en el programa A Tiempo, transmitido por Unión Radio, Acosta sostuvo que la recuperación del mercado laboral debe estar vinculada con una reactivación de la inversión.
A su juicio, también resulta necesario incorporar nuevas tecnologías y fortalecer el adiestramiento de las personas que actualmente se están formando.
“Esa nueva oportunidad, si la acompañas con una nueva inversión, con la posibilidad de personas y una actualización de sus capacidades en la tecnología y en esos lugares donde se formalice el trabajo definitivamente, el futuro es más bonito de lo que imaginamos”, afirmó.
Mejorar el empleo en Venezuela dependerá de una mayor inversión, actualización tecnológica y capacitación de los trabajadores, según director de VenAmCham
Para mejorar el empleo en Venezuela, Acosta destacó la relación entre producción, ingresos y crecimiento económico.
El director de VenAmCham explicó que un aumento de la producción genera mayores ingresos y contribuye al crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB).
“Se gana poco porque producimos poco”, sostuvo durante la entrevista.
En ese sentido, planteó que el país debe asumir la productividad como un eje central para generar mayor valor dentro de la economía.
La propuesta vincula la recuperación laboral con la capacidad de las empresas para aumentar su producción y, al mismo tiempo, incorporar trabajadores con nuevas competencias.
Según Acosta, la inversión y la actualización tecnológica pueden generar oportunidades para quienes se incorporen al mercado laboral.
VenAmCham apuesta por un cambio estructural
El representante gremial también se mostró optimista sobre el proceso de transformación que, según su perspectiva, atraviesa el país.
Acosta afirmó que el cambio que se está produciendo “no es coyuntural, es estructural. No es circunstancial, es permanente”.
Para que ese proceso se traduzca en un mejorar el empleo en Venezuela, consideró necesario conectar nuevamente con la diáspora venezolana.
También planteó la importancia de retener a las personas que permanecen en el país y fortalecer sus capacidades profesionales.
La incorporación de apoyo internacional forma parte de los elementos que, según el director de VenAmCham, pueden contribuir a consolidar ese proceso.
El planteamiento coloca la inversión, la productividad y la formación como elementos relacionados con las condiciones futuras del mercado laboral venezolano.
Acosta insistió en que la creación de nuevas oportunidades debe estar acompañada por empresas con capacidad de invertir, trabajadores preparados y espacios donde pueda formalizarse el empleo.
